《筑城与探险》角色培养全攻略：三大阵容配置与资源循环体系

在筑城与探险中，角色培养是游戏发展的核心。本文将从主力阵容、生产团队及祭坛配置三个维度，系统解析如何高效构建资源循环体系与战斗阵容。

一、最强主力阵容配置

核心原则

• 前期5-6人为最佳培养规模，避免过度分散资源
• 角色类型需均衡覆盖：城主、影卫、武将、画师、肉盾、治疗各1名
• 优先选择紫色品质角色，1星紫比1星金更实用

特征词条推荐

• 输出向：“战神血脉”（提升攻击力）、“精准一击”（暴击率）
• 辅助向：“守护灵运”（治疗量）、“强壮身躯”（防御力）
• 功能性：“速战速决”（加速战斗）、“画师之力”（资源获取）

二、生产团队配置策略

阶段化配置方案

阶段	铁匠/工匠/裁缝	其他角色
前期	1铁匠+1工匠+1裁缝	1厨师（基础烹饪）
中期	2铁匠+2工匠+2裁缝	2厨师+1炼丹师
后期	3铁匠+3工匠+3裁缝	3厨师+5炼丹师

资源分配建议

• 金色角色优先用于核心生产线（如高级装备打造）
• 利用首充千机塔：部署2铁匠+2工匠+1炼丹师+1厨师，快速形成资源闭环

三、祭坛角色优化指南

分工原则

• 探索型祭坛：农民携带“寻寻觅觅”词条
• 生产型祭坛：炼丹师+厨师+制作角色
• 搬运型祭坛：农民携带“干劲冲天”词条

养成技巧

• 主力角色20级后可参与祭坛任务，提升资源产出效率
• 农民等级≤20级，优先为主力阵容和生产团队分配资源

进阶技巧与注意事项

场景	操作建议	效果
角色升星	避免重复培养相同角色，升星失败角色不可返还“闪耀之灵”	资源利用率提升30%
抽卡策略	保底40次抽取优先选择影卫，平民玩家不建议追求金传说	初始阵容强度提升25%
祭坛轮换	每日根据材料需求调整派遣角色，优先保证核心资源产出	开发效率提升40%

总结

通过主力阵容均衡培养、生产团队阶段化配置及祭坛资源精细化管理，玩家可实现资源循环与战斗力的双重突破。建议优先完成紫色角色满星并合理分配祭坛任务，关注景澄手游网获取更多筑城与探险进阶攻略与版本更新情报！